Encuentro #ENBUENACOMPAÑÍA de Fundación Mahou San Miguel

Fundación Mahou San Miguel celebra un encuentro, conducido por la periodista y escritora Ángeles Caballero, donde conversaremos con entidades sociales, beneficiarios y voluntarios de #EnBuenaCompañía, nuestro programa de acompañamiento social. Con motivo del lanzamiento de la III edición, haremos balance del impacto logrado hasta ahora y presentaremos las novedades de esta nueva convocatoria. Acompañarnos es el primer paso para acompañar mejor. Inscríbete aquí para asistir.

El empleo de las personas con discapacidad alcanza su máximo histórico con el 28,9%

  • Las personas con discapacidad suponen el 6,1% de la población total en edad de trabajar. Desde 2014, este colectivo ha crecido casi 200.000 personas. 
  • La evolución del mercado laboral entre 2014 y 2024 muestra una tendencia claramente creciente, registrando al final del periodo una tasa de actividad del 35,4%
La tasa de empleo de personas con discapacidad se situó en 2024 en el 28,9%, lo que supone el registro más alto desde 2014, según se desprende del informe Radiografía del mercado laboral de las personas con discapacidad, elaborado por Randstad Research junto a Fundación Randstad.  El análisis, elaborado a partir de los últimos datos facilitados por el INE en 2024, refleja que el número total de personas con discapacidad ocupadas fue de 560.400, confirmando una tendencia de crecimiento constante. Desde 2014, la población ocupada con discapacidad sumó más de 166 mil personas, lo que se traduce en un incremento acumulado del 42% respecto al 22,6% registrado en 2014.  En 2024, en España había una población de 3,36 millones de personas con una discapacidad reconocida, de los que 1,94 millones se encontraban en edad de trabajar, lo que supone un 6,1% de la población total en este tramo de edad (16 a 64 años). Aunque se observó un ligero descenso, la evolución desde 2014 muestra una tendencia de crecimiento sostenido, llegando al 11,4% tras incorporar a más de 199.000 personas.   Por otro lado, el estudio refleja que, en 2024, en el mercado laboral había 687.500 personas con discapacidad activas, una cifra ligeramente por debajo del máximo alcanzado en los últimos diez años. No obstante, la evolución del periodo muestra una tendencia claramente creciente, registrando una tasa de actividad del 35,4%. Por el contrario, cerca de dos tercios de la población con discapacidad en edad laboral (1,2 millones, el 65%) permanecieron inactivos y, por lo tanto, fuera del mercado laboral, por motivos como incapacidad permanente o jubilación. En este mismo sentido, destaca que las tasas de actividad por Comunidades Autónomas reflejan contrastes importantes, con una dispersión de 16,5 puntos entre la más alta y la más baja. En concreto, los registros más altos se dieron en Cantabria (44,9%), Comunidad de Madrid (41,5%) y La Rioja (41,2%); mientras que los menores se detectaron en Canarias (28,4%), Galicia (29,4%) y Asturias (29,4%). También se consolidó en 2024 la tendencia de disminución del desempleo de las personas con discapacidad de los últimos diez años, con una reducción acumulada del 34%, lo que se traduce en 64.400 parados menos. En concreto, el desempleo de las personas con discapacidad se redujo en 2024 en 9.000 personas, lo que se tradujo en una disminución de la tasa de paro al 18,5%. Este descenso se ha dado tanto en hombres como en mujeres. Tal y como ha explicado Silvia Galán, directora de acción social de Fundación Randstad, los datos de este año “confirman que estamos avanzando en la buena dirección, ya que haber alcanzado la mayor tasa de empleo de la última década demuestra que las medidas de impulso al talento con discapacidad están dando resultados y que cada vez más personas encuentran oportunidades reales en el mercado laboral”. No obstante, Silvia Galán ha querido destacar que “todavía existe un amplio margen para seguir reduciendo la inactividad y acortar las diferencias territoriales, pero la tendencia sostenida de crecimiento del empleo y la caída continuada del desempleo nos animan a seguir trabajando para que esta inclusión sea cada vez más amplia, estable y duradera”.  La discapacidad psicosocial, la más penalizada Entre 2014 y 2024, la población con discapacidad psicosocial creció un 18%, seis puntos por encima del 12% registrado en el total de personas con discapacidad. En términos generales, este colectivo presenta las tasas más bajas de actividad y empleo en comparación con otros tipos de discapacidad. Así pues, de las personas con discapacidad psicosocial en edad de trabajar, solo el 29,8% se encontraban activas, frente al 35,4% del total de las personas con discapacidad. También existe una disparidad similar en lo referente a las tasas de empleo, ya que mientras un 28,9% del total de personas con discapacidad están empleadas, solo el 23,6% de las que tienen una discapacidad psicosocial tienen un trabajo. Todo ello refleja una baja participación en el mercado de trabajo y mayores dificultades para acceder al empleo. Puedes descargar el informe completo en el siguiente enlace. 

Nuevo informe ERNOP: una radiografía de la filantropía en Europa yen España

La European Research Network on Philanthropy (ERNOP) ha publicado el informe Philanthropy in Europe: Mapping Research and Data on Donations by Households, Bequests, Foundations, Corporations and Charity Lotteries, el análisis comparado más completo hasta la fecha sobre la filantropía en Europa. El estudio reúne y armoniza la mejor información disponible sobre donaciones de personas, legados, empresas, fundaciones y loterías sociales en más de 20 países europeos, y pone el foco tanto en el volumen de la filantropía como en la calidad y disponibilidad de los datos.


Europa: una filantropía relevante, pero con importantes lagunas de información
Según el informe, la filantropía en Europa moviliza al menos 104.500 millones de euros anuales (estimación conservadora), procedentes principalmente de:


- Donaciones de particulares: 52.000 millones €
- Empresas: 21.500 millones €
- Fundaciones: 20.600 millones €
- Legados: 8.400 millones €
- Loterías sociales: 1.900 millones €


ERNOP subraya que estas cifras son estimaciones a la baja, ya que en muchos países la información es fragmentada, incompleta o no comparable. El informe insiste en que las principales limitaciones no son del sector, sino de los sistemas de datos, y reclama avanzar hacia definiciones comunes, mejores clasificaciones y mecanismos más sólidos de recopilación y reporte.


España: avances relevantes y retos pendientes
En el caso de España, el informe destaca la existencia de información significativa, aunque todavía dispersa y con márgenes de mejora. Entre los principales datos recogidos:

- Las donaciones de particulares alcanzaron aproximadamente 2.360 millones de euros, con cerca del 39 % de la población realizando donaciones.
- El sector fundacional gestiona ingresos cercanos a 11.790 millones de euros, en su mayoría de origen privado.
- La filantropía corporativa se articula en gran medida a través de fundaciones empresariales y otras fórmulas de acción social.
- En ámbitos como legados y herencias, la información sigue siendo limitada y poco sistematizada, a pesar de su creciente relevancia.


El informe señala además que la investigación sobre filantropía en España ha avanzado en los últimos años, pero continúa marcada por la fragmentación de fuentes y enfoques, lo que dificulta disponer de una visión integral y comparable a nivel europeo.


Un llamamiento a reforzar la infraestructura de datos
Más allá de las cifras, Philanthropy in Europe lanza un mensaje claro: contar con datos fiables y comparables es clave para mejorar la visibilidad del sector, apoyar la toma de decisiones, reforzar la confianza pública y contribuir al diseño de políticas y marcos normativos más adecuados.
Desde la AEF valoramos especialmente este tipo de estudios, que contribuyen a situar la filantropía en el debate público europeo y refuerzan la importancia de seguir avanzando en transparencia, conocimiento y medición del impacto del sector.


El informe completo puede descargarse en la web de ERNOP: www.ernop.eu

Un viaje de 6.000 kilómetros: el proyecto LIFE AWOM moviliza a cinco países para salvar a una de las aves más pequeñas y viajeras de Europa

Imagina un ave que pesa menos que una cucharadita de café. Cada año, este pequeño viajero llamado carricerín cejudo recorre más de 6.000 kilómetros desde Europa central hasta África. Su supervivencia depende de una cadena de humedales que funcionan como sus particulares "áreas de servicio". Ahora, un ambicioso proyecto internacional trabaja para que no le falte ni un solo descanso en el camino.
Así el LIFE AWOM (Aquatic Warblers on the Move) , un proyecto cofinanciado por la Unión Europea que ha puesto en marcha una de las mayores alianzas transfronterizas para proteger al carricerín cejudo (Acrocephalus paludicola), el ave paseriforme más amenazado de la Europa continental.
Más que un ave, una viajera incansable
La historia de esta pequeña ave es una de resistencia pura. Cada año, abandona sus zonas de cría en el centro y este de Europa para invernar en el África subsahariana. En su ruta necesita paradas estratégicas: humedales donde reponer fuerzas. Lugares como el marjal de Peñíscola, el Prat de Cabanes-Torreblanca o la desembocadura del Mijares, en España, son algunas de esas paradas clave.
"Proteger a esta ave requiere algo más que conservar sus puntos de origen o destino", explica Antonio Guillem, coordinador del área de Humedales de Fundación Global Nature. "Necesita de una red internacional de humedales sanos que aseguren su supervivencia durante el trayecto. Solo trabajando de forma coordinada entre países, instituciones científicas y ONG, podremos garantizar que estas pequeñas viajeras completen su camino".
Un proyecto con sello internacional y trabajo en el territorio
El LIFE AWOM, liderado por Wetlands International-Europe, no es un proyecto más. Reúne a 14 organizaciones de Bélgica, Francia, Portugal, España y Senegal, creando un corredor de protección desde el centro de Europa hasta África. En España, Fundación Global Nature coordina los trabajos en el terreno, dando continuidad a más de treinta años de experiencia en conservación y gestión de humedales mediterráneos.
El objetivo es ambicioso, actuar en 20 humedales prioritarios (muchos de ellos dentro de la Red Natura 2000) para restaurar sus ecosistemas, mejorar el conocimiento científico sobre la especie y, lo más importante, garantizar que estas áreas de descanso estén en perfectas condiciones para recibir a los carricerines.
Un compromiso para el futuro
El LIFE AWOM es mucho más que un proyecto de conservación de una especie. Es un ejemplo de cómo el trabajo conjunto entre administraciones, como la Generalitat Valenciana, la Junta de Castilla y León o el Consorci del Riu Millars, centros de investigación (como la Estación Biológica de Doñana) y organizaciones conservacionistas puede restaurar la naturaleza en beneficio de toda la biodiversidad.
El proyecto, con una duración de cinco años, quiere a integrar sus medidas en los planes nacionales de restauración de la naturaleza y en la Política Agraria Común (PAC). Porque salvar al carricerín cejudo significa proteger los humedales, y proteger los humedales es garantizar agua, biodiversidad y un futuro más resiliente para todos.
 
 
 

Nuevas ayudas para transformar realidades sociales y medioambientales

Compartimos dos nuevas ayudas lanzadas por fundaciones del sector, dirigidas a impulsar iniciativas con impacto social y medioambiental tanto a nivel nacional como internacional.


Fundación Alstom: proyectos para el desarrollo sostenible

La Fundación Alstom ha abierto su convocatoria 2026, con plazo de presentación hasta el 10 de abril, centrada en cuatro áreas clave: desarrollo económico y social, protección del medio ambiente, acceso a la movilidad y acceso a la energía y el agua.


La iniciativa pone especial énfasis en proyectos que favorezcan la empleabilidad de colectivos vulnerables, la protección de la biodiversidad y la mejora de las condiciones de vida en comunidades desfavorecidas, especialmente en entornos remotos.

Más información aquí.


Fundación MAPFRE: apoyo a discapacidad y enfermedades raras

Por su parte, la Fundación MAPFRE ha lanzado su XVIII Convocatoria de Ayudas a Proyectos Sociales, con solicitudes abiertas hasta el 24 de abril de 2026.
La convocatoria, dotada con 500.000 euros, financiará proyectos centrados en la mejora de la empleabilidad de personas con discapacidad intelectual o problemas de salud mental, así como iniciativas dirigidas a personas con enfermedades raras, incluyendo investigación, terapias o adquisición de recursos.


 ¿Quién puede participar?
Entidades sociales sin ánimo de lucro con sede en España y más de tres años de experiencia con los colectivos destinatarios

Más información aquí.

Seminario sobre la elaboración de las Cuentas Anuales

Este Seminario web, de cinco horas, divididos en dos días, 14 y 21 de abril, será impartido por Enrique Rúa, Profesor del Departamento de Economía Financiera y Contabilidad de la Universidad CEU San Pablo, miembro del Consejo Asesor de la AEF y de la Comisión de entidades sin ánimo de lucro de AECA. Experto contable acreditado AECA.

Las fundaciones acogidas al régimen fiscal especial establecido por la Ley 49/2002, de 23 de diciembre, de régimen fiscal de entidades sin fines lucrativos y de los incentivos al mecenazgo (“Ley 49/2002”), deberán cumplir con una serie de requisitos, recogidos en el artículo 3 de la Ley 49/2002, que han de concurrir en las entidades que quieran acogerse a este régimen especial, y que han de subsistir a lo largo del tiempo durante todo el período en el que la fundación quiera ser beneficiaria de este régimen.

Entre los requisitos del artículo 3, se encuentra el cumplimiento de las obligaciones contables previstas en las normas por las que se rigen o, en su defecto, en el Código de Comercio y disposiciones complementarias, y de las obligaciones de rendición de cuentas que establezca su legislación específica. En ausencia de previsión legal específica, deberán rendir cuentas antes de transcurridos seis meses desde el cierre de su ejercicio ante el organismo público encargado del registro correspondiente.

En lo que respecta a las Cuentas Anuales, las fundaciones cuyo ejercicio económico coincide con el año natural han de aprobar las correspondientes al ejercicio 2025 durante los seis meses posteriores al cierre del ejercicio, esto es, antes del próximo 30 de junio. En el caso de las fundaciones de ámbito estatal, deberán elaborarse a través de la aplicación de cuentas del Protectorado Estatal de fundaciones, y presentarlas ante el mismo en los diez días hábiles siguientes a la fecha de su aprobación.

De acuerdo con lo previsto en el artículo 28.7 del reglamento de fundaciones de competencia estatal (Real Decreto 1337/2005, de 11 de noviembre) el protectorado, anualmente, remitirá al Ministerio de Economía y Hacienda las relaciones nominales de las fundaciones que han cumplido debidamente con la obligación de presentar las cuentas anuales y de aquellas que han incumplido dicha obligación o que no han atendido los requerimientos del protectorado destinados al cumplimiento de la obligación de presentar las citadas cuentas.

En este mismo sentido, el Plan Anual de Control Aduanero y Tributario, establece que, al igual que se hizo en 2024 para las fundaciones de ámbito estatal, durante este año 2025 se van a iniciar las actuaciones de depuración del censo de fundaciones de ámbito autonómico, por lo que debe recordarse la importancia del cumplimiento de las obligaciones tanto materiales como formales del artículo 3 de la Ley 49/2002.

Durante seminario, se analizarán las obligaciones contables de las fundaciones y los modelos de cuentas anuales (balance, cuenta de resultados y memoria) que debe elaborar una fundación para la rendición de cuentas del año 2025, en aplicación del Plan contable para entidades entidades sin fines lucrativos (ambos textos legales serán objeto de desarrollo en este seminario). Se tratarán cuestiones específicas de las fundaciones tales como el grado de cumplimiento del plan de actuación 2025 y el destino de rentas e ingresos, entre otras, cuya información deberá incluirse en la memoria contable. Se irán realizando casos prácticos en donde se irá aplicando lo expuesto. Los participantes recibirán la documentación y la grabación de cada una de las sesiones.

Aquí tenéis el enlace al Programa, y el enlace para la Inscripción.

Caja Rural de Navarra y Fundación Tomillo firman un convenio para impulsar oportunidades educativas y laborales para 300 jóvenes en situación de vulnerabilidad

Madrid, 24 de marzo de 2026.- Caja Rural de Navarra y Fundación Tomillo han formalizado un acuerdo de colaboración con el objetivo de favorecer, durante tres años, la inclusión social y laboral de jóvenes en situación de vulnerabilidad. Este convenio se enmarca en la línea de Acción Social de la entidad financiera, orientada a impulsar proyectos que contribuyan al desarrollo de las comunidades y al bienestar social, a través de iniciativas centradas en la educación, la digitalización, el emprendimiento, la innovación y la mejora de la calidad de vida.
La colaboración se desarrollará en el Campus Tomillo Usera, un espacio que integra educación formal y no formal en un mismo ecosistema de aprendizaje. En este entorno, alrededor de 300 jóvenes participarán en itinerarios personalizados que combinan formación, acompañamiento, orientación vocacional, profesional y sociolaboral, con el objetivo de continuar sus estudios o acceder a un empleo. Este modelo fomenta la autonomía, la toma de decisiones y el desarrollo de competencias técnicas y socioemocionales clave para su futuro.
Además, profesionales de Caja Rural de Navarra podrán realizar voluntariado en actividades como refuerzo académico, talleres de educación financiera dirigidos a familias o dinámicas de simulación de procesos de selección y entrevistas de trabajo, contribuyendo así a acercar el mundo profesional a los jóvenes.
“Las alianzas entre el tercer sector y la empresa son clave para generar un impacto real y sostenible. Este acuerdo con Caja Rural de Navarra nos permite seguir acompañando a jóvenes en su camino hacia un futuro con más oportunidades, reforzando su confianza y sus capacidades”, señala Marisol García, Subdirectora General de Comunicación, Relaciones Institucionales e Innovación de Fundación Tomillo.
Por su parte, Juan Mari Ayech, responsable de Acción Social de Caja Rural de Navarra, destaca que “nuestro compromiso es contribuir activamente al desarrollo de las comunidades en las que estamos presentes. A través de este convenio, reforzamos nuestra apuesta por proyectos que generan oportunidades para las personas más vulnerables, promoviendo su formación, su empleabilidad y su integración social”.

Curso sobre tributación de entidades no lucrativas

Los próximos 27 y 28 de abril, Lefebvre impartirá una nueva edición del webinar “Tributación en el Impuesto sobre Sociedades de Fundaciones, entidades no lucrativas y régimen de entidades parcialmente exentas 2026”, una formación especialmente diseñada para quienes trabajan en el ámbito fiscal y jurídico del Tercer Sector.

El curso será dirigido por Marceliano Hernández del Canto, experto en fiscalidad de entidades sin ánimo de lucro, que ofrecerá una visión práctica y actualizada sobre el tratamiento tributario aplicable a fundaciones, asociaciones y organizaciones parcialmente exentas. El webinar se desarrollará en dos sesiones de 10:00 a 12:00 e incluye 22 puntos de formación. Además, quienes se inscriban dispondrán durante seis meses del acceso, desde el que podrán volver a ver las sesiones y descargar toda la documentación utilizada.

Los miembros de la Asociación Española de Fundaciones podrán beneficiarse de un 20% de descuento en la inscripción.

Las entidades no lucrativas desempeñan un papel esencial en la actividad económica y social, lo que hace imprescindible disponer de un conocimiento sólido y actualizado de su régimen fiscal. Este curso ofrece una oportunidad idónea para profundizar en él de la mano de especialistas y para actualizar conocimientos en un ámbito clave para la gestión responsable y el cumplimiento fiscal de las entidades no lucrativas.

A través del siguiente enlace podrás acceder a la inscripción del curso

Confiamos en que esta iniciativa resulte de tu interés.

Nuevo formulario habilitado por la AIPI

La Autoridad Independiente de Protección del Informante (AIPI) ha habilitado el formulario oficial para comunicar los nombramientos y ceses del responsable del Sistema Interno de Información (SII), dando inicio al plazo de dos meses previsto para las notificaciones iniciales. Estas deberán presentarse antes 10 de abril de 2026, conforme a lo establecido por la propia Autoridad. A partir de entonces, cualquier nuevo nombramiento o cese deberá notificarse en un máximo de diez días hábiles desde que se produzca.

La puesta a disposición del formulario coincide con la publicación de la Guía 1/2026, que aclara el alcance de la obligación y detalla los requisitos y procedimientos que deben seguir las entidades sujetas a la Ley 2/2023, de protección de las personas que informen sobre infracciones normativas y lucha contra la corrupción. La Guía se acompaña de un manual de cumplimentación y de un documento de preguntas frecuentes, que proporcionan directrices prácticas y resuelven las dudas más habituales sobre el uso de la herramienta telemática.

Deben realizar estas notificaciones las entidades del sector privado obligadas según la Ley 2/2023, especialmente aquellas con establecimientos en más de una comunidad autónoma o ubicadas en comunidades que carezcan de autoridad autonómica competente en la materia. En el caso de grupos empresariales con un único responsable del sistema, la AIPI exige una comunicación individual por cada entidad, acompañada de la documentación que acredite el nombramiento o cese correspondiente. Aunque en algunos supuestos la notificación resulta voluntaria, la propia AIPI recomienda realizarla igualmente.

El acceso al formulario requiere identificación mediante Cl@ve con certificado digital, necesaria también para la firma electrónica, así como el uso de la aplicación Autofirma. La entidad deberá aportar información sobre el responsable designado —ya sea persona física u órgano colegiado— y adjuntar el acuerdo de nombramiento o de cese adoptado por el órgano de administración, que deberá estar motivado en caso de cese. También se solicita información detallada sobre la entidad, como su NIF, dirección, número de trabajadores, CNAE, URLs corporativas y ámbito territorial de actividad. El formulario no permite guardar borradores, por lo que se recomienda disponer de toda la información antes de comenzar.

Con esta medida, la AIPI materializa uno de los elementos clave para la plena implementación de la Ley 2/2023 y refuerza el marco de protección de personas informantes en España, dotando a las entidades de un procedimiento claro y homogéneo para cumplir con sus obligaciones de notificación.

Legalización de libros. ¡Que no se te pase el Plazo!

Las fundaciones de ámbito estatal tienen que legalizar los libros obligatorios en los cuatro meses posteriores al cierre del ejercicio. Estos comprenden el libro de actas, el libro diario y el libro de inventarios y cuentas anuales y planes de actuación.

Cabe señalar que el libro de inventarios y cuentas anuales está compuesto por:

- el balance inicial (relación valorada de todos los bienes, derechos y obligaciones de la entidad al comienzo del ejercicio);
- los balances de comprobación de sumas y saldos (se recogen todas las cuentas con saldo, es decir, las cuentas de balance y los gastos e ingresos, al menos uno al trimestre);
- el inventario de cierre (relación detalladas y valorada de todos los elementos que conforman el patrimonio de la entidad al cierre del ejercicio económico) y
- un ejemplar de las cuentas anuales.

No obstante, y puesto que en la normativa de desarrollo de la Ley 50/2002, de 26 de diciembre, de Fundaciones, sólo se hace referencia al libro de cuentas anuales y planes de actuación, omitiendo la mención al inventario, viene siendo práctica habitual en el procedimiento de legalización de libros remitir al Registro únicamente las cuentas anuales y el plan de actuación presentado al Protectorado.

Por tanto, aquellas fundaciones cuyo ejercicio económico coincida con el año natural (1 de enero a 31 de diciembre), deberán legalizar sus libros en los cuatro primeros meses del año, es decir, antes del 1 de mayo de 2026, siendo el último día para la legalización el 30 de abril de 2026.

Para las fundaciones de ámbito estatal corresponde al Registro de Fundaciones la legalización de los mencionados libros y debe de hacerse de forma telemática a través de la sede electrónica del Registro de Fundaciones. Una vez se ha accedida a la citada página web, hay que dirigirse al apartado "Legalización de libros".

Los trámites han de realizarse con certificado digital y se han de incluir los ficheros que contienen los libros a legalizar, subiéndolos a la plataforma, así como presentar la solicitud de legalización debidamente firmada. Finalizados correctamente los trámites, el Registro de Fundaciones confirmará mediante diligencia la legalización de dichos libros.

Las fundaciones de ámbito autonómico deberán de estar a lo dispuesto en su normativa aplicable.

En Abc Fundaciones está disponible, entre otras, la guía sobre legalización de libros de las fundaciones de ámbito estatal.